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Accès ouvert déclaré 2024 article

Cultural contexts differentially shape parents’ loneliness and wellbeing during the empty nest period

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Rattachement africain : sg, gb. Niveau de preuve : code pays fourni par la source.

Le résumé fourni par la source

The coming decades will see a substantial increase in the population of older adults, accompanied by significant demographic and family structure changes worldwide. As a result, the empty nest period-the postparental phase in parents' lives when their children have left home and they are no longer engaged in childrearing-is becoming an increasingly common experience in Western and Asian cultures. The current theoretical review examines the psychological consequences of the empty nest period on loneliness and well-being across cultures, emphasizing the impact of cultural factors on these experiences. By synthesizing research from Western and Asian contexts, we explore two primary theoretical mechanisms-role loss and role strain relief-that shape the postparental phase's psychological outcomes. Our review reveals that while some parents experience reduced well-being due to role loss, others benefit from role strain relief and increased social engagement. We highlight how cultural differences in familial roles, gender roles, social expectations regarding nest-leaving, and social participation patterns moderate these mechanisms. We propose a comprehensive cultural framework, along with a discussion of culturally sensitive interventions to enhance the well-being of empty nesters globally.

Ce résumé expose les affirmations des auteurs. BNTIC ne l’interprète pas comme une validation indépendante des résultats.

Le contrôle bibliographique ouvert

DOI retrouvé dans Crossref DOI retrouvé ; titre concordant.

Titre Crossref
Cultural contexts differentially shape parents’ loneliness and wellbeing during the empty nest period
Date Crossref
03/11/2024
Éditeur
Springer Science and Business Media LLC
Type
journal-article

Ce recoupement confirme des métadonnées liées au DOI. Il ne confirme ni la méthode ni les conclusions de l’étude, et il ne compte pas comme une seconde source scientifique indépendante.

Où se fait cette recherche

  • Singapore Management University pays non établi dans la notice
    Université ou école supérieure
  • National University of Singapore Department of Psychology pays non établi dans la notice
    Université ou école supérieure
  • Northumbria University Department of Psychology pays non établi dans la notice
    Université ou école supérieure
  • School of Social Sciences pays non établi dans la notice
    Université ou école supérieure

Singapore Management University, Department of Psychology — National University of Singapore et Department of Psychology — Northumbria University, avec 1 autre affiliation.

Une affiliation ne permet pas de déduire la nationalité d’un auteur.

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