Organizational Resilience in the Context of Information Quality: An Agent-Based Simulation of Structural and Cognitive Influences
Rattachement africain : us. Niveau de preuve : code pays fourni par la source.
Le résumé fourni par la source
This study examines how organizational structure and stress levels affect decision-making with poor quality information. Using an agent-based model, it finds loosely structured organizations are timely but less effective at filtering bad information, while tightly structured ones are slower but better at filtering. The research highlights a trade-off between timeliness and robustness and suggests an optimal stress level for decision-making efficacy.
Ce résumé expose les affirmations des auteurs. BNTIC ne l’interprète pas comme une validation indépendante des résultats.
Le contrôle bibliographique ouvert
DOI retrouvé dans Crossref DOI retrouvé ; titre concordant.
- Titre Crossref
- Organizational Resilience in the Context of Information Quality: An Agent-Based Simulation of Structural and Cognitive Influences
- Date Crossref
- 01/09/2024
- Éditeur
- Office of Scientific and Technical Information (OSTI)
- Type
- report
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Les institutions déclarées
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