Aller au contenu principal
Accès ouvert déclaré 2024 article

The Official Endowment between Ethical Incentive and Paradigmatic Employment

0Citations signalées, ce qui n’est pas une note de qualité
1Institutions déclarées
1Pays d’affiliation déclarés

Rattachement africain : qa. Niveau de preuve : code pays fourni par la source.

Le résumé fourni par la source

The growth of endowment institutions and charitable activities witnessed significant expansion during political transitions in the Levant, Iraq, and Egypt. Notably, this trend became more pronounced following the post-Crusades with the Zengid, Ayyubid, and Mamlūk states. These institutions and charitable endeavours became a focal point for many Jewish scholars and Israelis who devoted considerable scholarly attention to understanding the religious, social, and political dimensions of this phenomenon. This paper posits the fundamental hypothesis that these scholarly inquiries were influenced by religious and political considerations, thereby shaping Jewish memory. This memory, in turn, contributes to a reinterpretation of the region’s history, leaning more towards a politically biased agenda than an objective pursuit of knowledge. Within this context, the paper seeks to unravel the paradigmatic approach that scrutinizes the ethical motivations behind charitable works, alleging that those in charge manipulated them for propaganda and political objectives to secure personal gains. To examine this hypothesis, the paper delves into the ideological foundations underpinning this skewed interpretation. It critically evaluates a selection of research conducted by a cohort of historians within a broad spectrum of Jewish scholars who share a similar methodological approach and arrive at analogous conclusions.

Ce résumé expose les affirmations des auteurs. BNTIC ne l’interprète pas comme une validation indépendante des résultats.

Le contrôle bibliographique ouvert

DOI retrouvé dans Crossref DOI retrouvé ; titre concordant.

Titre Crossref
The Official Endowment between Ethical Incentive and Paradigmatic Employment
Date Crossref
31/03/2024
Éditeur
International Islamic University, Islamabad
Type
journal-article

Ce recoupement confirme des métadonnées liées au DOI. Il ne confirme ni la méthode ni les conclusions de l’étude, et il ne compte pas comme une seconde source scientifique indépendante.

Où se fait cette recherche

  • Qatar University pays non établi dans la notice
    Université ou école supérieure
  • College of Sharia Professor of Islamic Political Thought pays non établi dans la notice
    Université ou école supérieure

Qatar University et Professor of Islamic Political Thought — College of Sharia.

Une affiliation ne permet pas de déduire la nationalité d’un auteur.

Les sujets associés

Corporate Law and Human RightsLegal principles and applicationsPolitical Philosophy and Ethics

BNTIC News n’est pas le producteur de ces données. Les publications sont interrogées à la demande dans Crossref, OpenAIRE, DOAJ, Europe PMC, HAL, DataCite, AfricArXiv, ROR et la Banque mondiale, sans clé d’accès. OpenAlex reste optionnel. Aucun service payant n’est nécessaire et aucune donnée externe n’est enregistrée en base. Consulter les sources et leurs limites.