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Accès ouvert déclaré 2022 article

The Impact of Smart Services on the Efficiency and Effectiveness of Employees Performance in Hotels

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1Institutions déclarées
1Pays d’affiliation déclarés

Rattachement africain : Égypte. Niveau de preuve : code pays fourni par la source.

Le résumé fourni par la source

Smart services have become very important in the hospitality industry, especially with the advancement of information technology. Smart services improve employees’ performance by providing new flexibility and providing insight into processes and tasks. This research aims to explore the impact of smart services on the effectiveness and efficiency of employees’ performance in hotels. The research used the descriptive approach with a questionnaire for a cluster sample of hotel employees in three, four, and five-star hotels in Hurghada, Elgona, and Safaga during the period (November 2021 to February 2022). A total of 380 questionnaire forms were conducted among hotel employees. The results reveal that the actual practice of smart services has a positive impact on the effectiveness of employees’ performance by 81.1%. Moreover, it has a positive impact on the efficiency of employees’ performance by 76.5%. According to the research, hotel management should focus on choosing qualified employees, make extensive infrastructure improvements, and stay abreast of technological advances in the field of artificial intelligence.

Ce résumé expose les affirmations des auteurs. BNTIC ne l’interprète pas comme une validation indépendante des résultats.

Le contrôle bibliographique ouvert

DOI retrouvé dans Crossref DOI retrouvé ; titre concordant.

Titre Crossref
The Impact of Smart Services on the Efficiency and Effectiveness of Employees Performance in Hotels
Date Crossref
01/12/2022
Éditeur
Egypts Presidential Specialized Council for Education and Scientific Research
Type
journal-article

Ce recoupement confirme des métadonnées liées au DOI. Il ne confirme ni la méthode ni les conclusions de l’étude, et il ne compte pas comme une seconde source scientifique indépendante.

Où se fait cette recherche

  • Minia University Minia University, Égypte (code pays fourni par la source)
    Université ou école supérieure
  • faculty of tourism and hotels hotels management minia university, Égypte (pays nommé en fin d’affiliation)
    Université ou école supérieure

Minia University (Minia University, Égypte) et hotels management — faculty of tourism and hotels (minia university, Égypte). Pays d’affiliation : Égypte.

Une affiliation ne permet pas de déduire la nationalité d’un auteur.

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